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Castle & Co. n'offre pas de services de placement ou de recrutement. Pour des opportunités d'emploi au Canada, vous pouvez visiter le site de carrières de notre entreprise sœur, Workvantage, en cliquant sur le bouton ci-dessous.

Merci d'indiquer les détails suivants :

1. Titre du/des poste(s), Adresse(s) d'emploi, Taux horaire, Horaire hebdomadaire, Période d'embauche prévue.
2. Main-d'œuvre sur place : Total du personnel et nombre de travailleurs étrangers temporaires (TET) en poste.
3. Année de début des activités (Année d'établissement).
4. Notes supplémentaires.

Merci d'inclure les éléments suivants :

1. Nature de l'aide (garde d'enfants, soutien aux personnes âgées, besoins médicaux) et Profil du/des bénéficiaire(s) (ex. : âges, état de santé).
2. Mode de résidence (résidant sur place ou externe), Taux horaire et Horaire hebdomadaire.
3. Candidat pressenti (le cas échéant) : Âge, Diplôme le plus élevé obtenu, Maîtrise du français/anglais et Antécédents professionnels.
4. Notes supplémentaires.

Merci d'indiquer les détails suivants :

1. Statut légal du parrain (Citoyen canadien ou Résident permanent) et Résidence actuelle (Pays/Province).
2. Partenaire parrainé : Citoyenneté et pays de résidence actuel.
3. Nombre d'enfants à charge qui accompagnent le Partenaire parrainé.
4. Antécédents de parrainage :
- Le parrain a-t-il déjà soumis une demande de parrainage dans le passé ?
- Le parrain a-t-il été parrainé en tant que conjoint au cours des 5 dernières années ?
5. Le parrain est-il actuellement en faillite non libérée, reçoit-il de l'aide sociale, ou est-il en défaut de paiement pour une pension alimentaire pour enfants ou un prêt d'immigration ?
6. Détails de la relation : Date du mariage ou début de l'union de fait (cohabitation).
7. Problèmes d'admissibilité : Le parrain ou le demandeur a-t-il des antécédents d'accusations criminelles, des problèmes de santé graves ou des refus de visa antérieurs dans n'importe quel pays ?
8. Statut actuel et mariages antérieurs : Si le demandeur réside actuellement au Canada, quel est son statut d'immigration actif ? Les mariages antérieurs de l'une ou l'autre des parties ont-ils été offi ciellement dissous par un divorce ?
9. Notes supplémentaires.

Merci d'inclure les éléments suivants :

1. Citoyenneté du demandeur et Pays de résidence actuel (Veuillez préciser votre statut, ex. : travailleur, étudiant, RP).
2. Motif du voyage, Dates d'arrivée/départ prévues et Durée du séjour.
3. Visitez-vous des proches ou des amis ? (Veuillez préciser le lien de parenté).
4. Détails de toute demande ou refus de visa antérieur pour le Canada ou les États-Unis.
5. Fonds disponibles et Raisons de retourner dans le pays d'origine (ex. : emploi, actifs/biens, obligations familiales).
6. Notes supplémentaires

Veuillez inclure ce qui suit :

Si vous êtes admissible par votre ascendance canadienne (il se peut que vous soyez déjà citoyen canadien selon la loi — aucun historique de résidence, d'impôt ou de langue n'est requis) :

1. Quel parent vous relie au Canada (père/mère, grand-père/grand-mère, arrière-grand-père/arrière-grand-mère…) et comment il ou elle est devenu(e) citoyen(ne) canadien(ne) (né(e) au Canada, naturalisé(e) ou par filiation).

2. Ce que vous pouvez fournir pour appuyer votre demande (p. ex., certificats de naissance/mariage, le certificat de citoyenneté ou de naturalisation de votre ancêtre).

Si vous êtes résident(e) permanent(e) (citoyenneté par attribution) :

1. Date à laquelle votre résidence permanente a été obtenue.

2. Nombre total de jours passés au Canada au cours des 5 dernières années (une estimation convient).

3. Aviez-vous un statut temporaire au Canada (p. ex., étudiant, travailleur) avant de devenir résident(e) permanent(e)? Le cas échéant, précisez le type et la durée.

4. Avez-vous produit des déclarations de revenus canadiennes pour au moins 3 des 5 dernières années?

5. Niveau de compétence en anglais ou en français (Élémentaire, Intermédiaire, Courant).

6. Interdictions et antécédents : tout casier judiciaire (condamnations, probation ou libération conditionnelle, au Canada ou à l'étranger); et si vous faites actuellement l'objet d'une mesure de renvoi ou d'une enquête de la part des autorités de l'immigration.

Remarques supplémentaires (dans les deux cas).

Merci d'inclure les éléments suivants :

1. Demandeur (Parent/Grand-parent) :
- Citoyenneté et Pays de résidence actuel.
- Détails des demandes ou refus de visa antérieurs (Canada ou É.-U.).
- Avez-vous des conditions médicales préexistantes importantes ?
2. Hôte (Enfant/Petit-enfant au Canada) :
- Statut légal (Citoyen ou Résident permanent).
- Composition du ménage : Nombre total de personnes résidant au domicile (incluant conjoint et personnes à charge).
- Revenu annuel brut du ménage.
3. Notes supplémentaires.

Merci d'indiquer les détails complets :

1. Statut d'emploi : Avez-vous une offre d'emploi valide ? (Inclure le nom de l'employeur, le rôle, le statut de l'approbation EIMT, ou si demande via Transfert intragroupe).
2. Permis de travail ouvert (le cas échéant) : Veuillez préciser votre catégorie (ex. : Conjoint d'étudiant/travailleur, PTPD, ou Expérience internationale Canada/EIC).
3. Antécédents : Résumé de l'expérience professionnelle pertinente et détails de toute demande de visa canadien antérieure ou refus.
4. Notes supplémentaires.

Merci d'indiquer les détails suivants :

1. Projet d'études : Nom du programme, Niveau académique (ex. : Diplôme, Maîtrise) et statut de la Lettre d'acceptation (LA).
2. Maîtrise linguistique : Scores aux tests standardisés (IELTS, CELPIP, TEF).
3. Situation économique : Source des fonds et Liens avec le pays d'origine (motifs de retour).
4. Historique de visa : Détails de toute demande ou refus antérieur pour le Canada ou les É.-U.
5. Commentaires supplémentaires.

Merci d'indiquer les détails complets :

1. Statut d'immigration actuel : Type de permis (ex. : Visiteur, Étudiant, Travailleur) et Date d'expiration.
2. Justification de la prolongation :
- Études : (ex. : Nouvelle lettre d'acceptation).
- Travail : (ex. : EIMT mise à jour ou détails de l'offre d'emploi).
- Visiteur : (Motif du séjour continu, ex. : tourisme en cours, visite familiale ou parrainage de conjoint en attente).
3. Notes supplémentaires.

Merci d'indiquer les détails pour le demandeur principal et son conjoint :

1. Profil personnel : Âge, Citoyenneté, État civil, Diplôme le plus élevé, Maîtrise linguistique (IELTS, CELPIP, TEF) et Fonds d'établissement.
2. Historique professionnel (10 dernières années) :
- Total des années de travail qualifié à l'étranger.
- Total des années de travail qualifié au Canada.
3. Province de résidence envisagée (ex. : Ontario, Québec, C.-B.).
4. Attaches au Canada : Parents au Canada, antécédents d'études ou de travail au Canada, ou Offre d'emploi valide.
5. Notes supplémentaires.

1. Pour quel programme avez-vous besoin d'aide ?
2. Indiquez vos informations actuelles : citoyenneté, pays de résidence, statut d’immigration, et indiquez si vous avez de la famille au Canada.
3. Souhaitez-vous présenter une demande, renouveler un document ou interjeter appel ?
4. Avez-vous une date limite à respecter ou des dates importantes à prévoir ?
5. Observations (fournissez les détails pertinents).

Le certificat d’acceptation du Québec : l’étape qui passe avant Ottawa

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Commencez votre démarche maintenant
Residential street in Quebec in late afternoon, with the exterior staircases typical of Montreal

Si vous venez au Québec pour travailler ou pour étudier, le certificat d’acceptation du Québec (CAQ) est l’étape qui prend les gens au dépourvu — non pas parce qu’elle est compliquée, mais parce qu’elle survient dans un ordre auquel la plupart des gens ne s’attendent pas.

Le Canada décide qui est admis. Le Québec décide qui est sélectionné. Et pour les séjours temporaires, le Québec passe en premier.

Qu’est-ce que le CAQ ?

C’est le document que le Québec délivre pour confirmer que la province accepte votre arrivée temporaire — pour travailler ou pour étudier.

Le CAQ, ou certificat d’acceptation du Québec, est délivré par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI). C’est la couche provinciale qui s’ajoute au processus fédéral avec IRCC.

Ce qu’il n’est pas : le CAQ, à lui seul, ne vous donne aucun statut légal ni aucune permission de rester. C’est une décision de sélection, pas un permis. Le document fédéral reste nécessaire, et c’est la partie qui vient ensuite.

Qui a besoin d’un CAQ, et qui a besoin d’autre chose ?

Les travailleurs temporaires et les étudiants ont besoin d’un CAQ. La résidence permanente utilise un certificat complètement différent.

Votre situationLe document du QuébecQui le dépose
Travailleur temporaireCAQ — sélection temporaireVous le préparez, mais c’est votre employeur qui le dépose, avec l’EIMT
ÉtudiantCAQ pour étudesVous le déposez vous-même, avant le permis d’études fédéral
Résidence permanenteCSQ, pas CAQVous, comme première étape vers la résidence permanente

C’est cette dernière ligne qui crée le plus de confusion. Le CAQ et le CSQ sont deux certificats différents, pour deux choses différentes. Le CAQ, c’est la sélection temporaire. Le CSQ — certificat de sélection du Québec — c’est la sélection permanente, et c’est la première étape vers la résidence permanente, pas un permis d’arriver.

Il existe des exceptions à l’obligation d’avoir un CAQ : les séjours de 30 jours ou moins, et le travail non rémunéré.

Dans quel ordre cela se passe-t-il vraiment ?

Trois dossiers fermés disposés en ordre sur un bureau, la séquence exigée par le Québec avant Ottawa

Le Québec d’abord, Ottawa ensuite — dans les trois cas. C’est la partie à retenir par cœur.

Si vous êtes un travailleur temporaire :

  1. Votre employeur obtient l’EIMT de Service Canada.
  2. Vous préparez la demande de sélection temporaire, et c’est votre employeur qui la dépose auprès du Québec.
  3. Avec l’EIMT et le CAQ en main, vous demandez votre permis de travail à IRCC.

Dans les mots mêmes du Québec, tous ces documents sont nécessaires pour demander un permis de travail à IRCC. L’étape fédérale est la dernière, pas la première.

Si vous êtes étudiant :

  1. Vous recevez votre lettre d’admission de l’établissement.
  2. Vous demandez au Québec le CAQ pour études.
  3. Une fois le CAQ approuvé, vous demandez votre permis d’études à IRCC.

Le CAQ tient aussi lieu de lettre d’attestation provinciale (LAP) qu’IRCC exige pour la demande fédérale, donc ce n’est pas une étape de plus — c’est le document qui débloque la suivante.

Si vous demandez la résidence permanente : le Québec vous sélectionne d’abord, avec le CSQ. Vous demandez ensuite la résidence permanente à IRCC.

Le principe est toujours le même. L’étape provinciale est la condition d’accès à l’étape fédérale. Faire l’inverse ne raccourcit rien ; cela revient à tout faire deux fois.

Combien cela coûte-t-il, et combien de temps cela prend-il ?

Les frais sont fixés par le Québec et ne sont pas remboursables, même si la demande est refusée.

Frais en vigueur depuis le 1er janvier 2026 :

DemandeFrais
CAQ, travailleur étranger temporaire233 $
CAQ, étudiant étranger135 $

Côté délais, le Québec publie un chiffre pour l’un des deux, pas pour l’autre. Pour le CAQ étudiant, une décision est rendue dans un délai de 25 jours ouvrables pour une demande complète, dans 80 % des cas. Pour le CAQ travailleur, la page de demande ne publie pas de délai de traitement. Si vous avez besoin d’un chiffre à jour pour celui-ci, c’est du côté de la déclaration de services du ministère qu’il faudrait chercher, et il vaut mieux vérifier le jour même plutôt que de se fier à ce qu’on vous a dit l’an dernier.

Notez aussi que les frais versés au Québec sont distincts des frais fédéraux. L’étape provinciale a son propre coût, et ce n’est pas un acompte sur l’étape fédérale.

Que faire si votre CAQ est sur le point d’expirer ?

Une personne s'arrête sur un document près d'une fenêtre, face à un CAQ qui arrive à expiration

Commencez six mois avant, pas un mois avant.

Le Québec est direct là-dessus : il faut prévoir les délais de traitement et entamer la démarche au moins six mois avant l’expiration de votre permis de travail actuel. Renouveler ne se résume pas à un seul formulaire. Cela veut dire une nouvelle EIMT de votre employeur, une nouvelle demande de sélection temporaire et un nouveau permis de travail délivré par IRCC — les trois mêmes étapes, dans le même ordre, une fois de plus.

Si vous avez déjà entamé une demande de résidence permanente, d’autres options existent pour renouveler votre permis. C’est une autre discussion, qui dépend de l’état de votre dossier.

Les questions que les pages officielles du Québec n’abordent pas

Trois, et nous préférons vous dire qu’elles restent ouvertes plutôt que de deviner.

Les pages officielles couvrent le renouvellement lorsqu’on agit avant l’expiration. Elles n’expliquent pas ce qui se passe si votre CAQ est déjà expiré, et elles ne couvrent pas la situation de quelqu’un arrivé au Québec sans CAQ alors qu’il en fallait un.

La page sur le séjour après les études vous oriente vers le permis de travail postdiplôme fédéral, mais elle ne dit pas si vous devez faire quelque chose avec votre CAQ au moment de cette transition.

Nous n’allons pas combler ces vides avec une réponse qui sonne juste. Si vous êtes dans l’une de ces trois situations, c’est une question à poser avant d’agir, pas après.

Avant de commencer

  1. Déterminez de quel document vous avez besoin — CAQ pour un séjour temporaire, CSQ pour la résidence permanente. Ce ne sont pas des documents interchangeables.
  2. Si vous êtes travailleur, parlez d’abord à votre employeur. C’est lui qui dépose votre demande, et il a besoin de l’EIMT avant cela.
  3. Prévoyez un budget pour les deux étapes. Les frais du Québec sont distincts des frais fédéraux et ne sont pas remboursables.
  4. Si votre permis expire dans l’année, commencez maintenant. Six mois, c’est le minimum recommandé par le Québec lui-même.

Notre rôle

Castle & Co. accompagne les gens sur la partie qui pose le plus souvent problème : la séquence.

  • Déterminer quel document du Québec s’applique à votre situation
  • Coordonner le volet employeur pour que l’EIMT et le CAQ concordent
  • Planifier un renouvellement avec suffisamment d’avance pour que cela ne devienne pas un problème de statut
  • Vous dire honnêtement quand une question n’a pas de réponse publiée

Si vous n’êtes pas certain de la situation de votre dossier, commencez votre démarche maintenant et nous vous dirons quelle étape vient en premier.

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